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Offre d'emploi - Animateur(trice) - APE  20 mai 2014Le Centre Culturel Régional Action Sud recrute
Un/Une Animateur(trice)
À temps plein
Dans les conditions d’un emploi APE
Echelon 4.1. de la CP 329.02
Description de fonction :
Il (elle) est responsable de l’animation et du suivi de groupes de projet et assure la mise en œuvre des actions planifiées par ceux-ci en concertation avec les différentes instances du centre
Il (elle) propose les moyens et/ou choisit les supports de communication;
Il (elle) conçoit les contenus des messages, avec un langage et un style adaptés ;
Il (elle) assure la mise en œuvre de projets locaux ainsi que la coordination avec les associations locales.
Il (elle) assure une fonction pédagogique visant à favoriser l’apprentissage et le développement de publics adultes.
Il (elle) conçoit et développe des programmes de formation et produit des outils pédagogiques.
Il (elle) est chargé de la recherche et de l’évaluation de contrats extérieurs ou de sources de financements publics.
Il assure, le cas échéant, les dossiers justificatifs, notamment financiers, de ses activités.
Description des tâches :
• Assurer le contact avec les interlocuteurs de l’association (internes, externes) et les médias (journalistes, …);
• Négocier avec les prestataires et les fournisseurs et suivre les productions de documents;
• Organiser et gérer les activités matérielles, les dossiers administratifs (fichier de relations, …) et budgétaires des actions de communication.
• Gérer la dynamique associative locale
• Coordonner et gérer le programme de formation dans toutes ses dimensions;
• Construire le plan et les séquences de formation selon les objectifs définis;
• Évaluer et modifier le contenu et les méthodes si nécessaire;
• Organiser le travail d’une équipe pour mener à bien un ou plusieurs projets;
• Animer des séquences de formation;
• Animer des réunions de commissions culturelles du centre ;
• Gérer un budget défini;
• Préparer et encadrer des équipes représentatives (clubs ou fédérations);
• Assurer les tâches annexes que nécessite la mise en œuvre des actions.
Profil :
• Être détenteur au minimum d’un diplôme de niveau supérieur non universitaire
• Être détenteur du passeport APE au moment de l’engagement.
• Accepter des horaires de travail variables avec de fréquentes prestations le soir et le Week-end.
• Posséder un véhicule personnel et accepter des déplacements fréquents
• Posséder de réelles capacités de synthèse et de rédaction
• Être capable de travailler en équipe
• Maîtriser les logiciels informatiques de bureau (Word, Excel, Outlook)
• Être capable d’organisation;
• Connaître le secteur d’activité et les missions de l’association;
• Être capable de diriger une équipe de formateurs;
• Être capable de gérer et d’animer des groupes de projet
Proposition de classification : Echelon 4.1.
Lettre de motivation et CV détaillé à adresser avant le jeudi 25 juin à
Monsieur Philippe Bultot
Président
Centre Culturel Régional Action Sud
Rue Bassidaine, 6
5670 Nismes
Ou par Courriel : Pierre.gilles@action-sud.be
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